Mitarbeiter*in Versicherungsmanagement (20 Std.) mit Option auf Vollzeit
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und zuverlässige Mitarbeiter*in zur Unterstützung unseres Teams in Teilzeit (20 Stunden). Die Stelle ist zunächst auf Teilzeitbasis angelegt – mit der klaren Perspektive, ab Ende 2026 auf eine Vollzeitstelle aufzustocken.
Ihr Aufgabengebiet
- Versicherungsmanagement: Zuordnung und Abwicklung von Schadensfällen inkl. Deckungsprüfung
- Verwaltung der Versicherungspolizzen inkl. Dokumentation, Auswertung, Aufbereitung der Inhalte und Berichterstattung
- Schnittstellenfunktion zu sämtlichen Fachabteilungen innerhalb der Unternehmensgruppe sowie externen Schadensreferent*innen und Versicherungsberater*innen
- Ansprechpartner*in für sämtliche Anfragen betreffend Versicherungen
Ihr Profil
- Mehrjährige Berufserfahrung im Versicherungswesen
- Fachwissen in der Schadensabwicklung, insbesondere im Bereich Haftpflichtversicherung
- Selbstständige Arbeitsweise, Kommunikations- & Koordinationstalent
- Teamfähigkeit sowie Service- und Dienstleistungsorientierung
- Kenntnisse in MS-Office (insbesondere Excel) und systemverwandten EDV-Anwendungen (SAP-Kenntnisse wünschenswert)
- Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen in deutscher Sprache
Unser Angebot
- Telearbeit-Möglichkeit und flexible Arbeitszeiten
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Krisensichere Arbeitgeberin
- Jobticket
- Work-Life-Balance
- Betriebsärztin und betriebliche Gesundheitsförderung
- Essensgutscheine, Mitarbeiter*innenaktionen und -vergünstigungen
Das vorgesehene überkollektivvertragliche Monatsbruttogehalt liegt bei einer Vollzeitbeschäftigung ab € 3.200,00. Abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich.
Wir pflegen eine vertrauensbasierte und nachhaltige Unternehmenskultur. Unser Ziel ist es, umweltschonendes Handeln, Ökonomie und soziale Gerechtigkeit in Einklang zu bringen.
Wir freuen uns auf Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung inkl. Lebenslauf und Gehaltswunsch.